【人事・海外事業部必見!】失敗&成功事例から学ぶ「グローバルビジネスを成功に導く6つの人材要件と育成方法」《無料zoomセミナー》開催

ローバル⼈材育成・研修業を⼿掛けるインサイトアカデミー株式会社(東京都港区、代表取締役:北村嘉章)は、グローバル人材研修の無料オンラインセミナー「【失敗&成功事例から学ぶ】グローバルビジネスを成功に導く6つの人材要件と育成方法」を開催します。
・申し込み:https://client.insighta.co.jp/archives/seminar/220915
・開催日程:2022年9月15日(木)18:00-20:00
・参加費 :無料
・参加特典:投影資料の配布、「グローバル⼈材育成特化型eラーニング」無料トライアル
  • 「HRカンファレンス2022春」で申込率245%!HRカンファレンスでしか聞けなかった大好評コンテンツを再講演します

多くの企業で海外展開が進んでいるものの、海外売上の未達や駐在員の早期帰任/固定化、現地社員のマネジメント不良など、様々な課題が浮き彫りになっています。

この講演では、キーエンスで海外事業を牽引してきた藤田氏をゲストにお招きし、キーエンスのケーススタディを交えながら『グローバルビジネスを成功に導く人材』の6要件と効果的な育成方法について解説します。

■「HRカンファレンス2022春」とは ———–
⽇本の⼈事部「HRカンファレンス」運営委員会様が主催する、⼈と組織を学ぶ「⽇本最⼤のHRイベント」です。
⽇本の「⼈・組織・経営」について、多くの⼈が集い、ともに考える、⽇本で唯⼀の場です。
⽇本を代表するHRのオピニオンリーダーが集結し、最新の研究発表や、 採⽤・育成・労務に関する企業事例を紹介。
また、全国の参加者、登壇者をオンラインで結び、インタラクティブな対話を通じて企業成⻑の次の⽅向性を⾒出していきます。
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▶ 本セミナーのポイント!

  1. 海外売上未達や駐在員の固定化/早期帰任が発生している理由
  2. キーエンス社の「失敗事例」「成功事例」
  3. 「真のグローバル人材」6つの要件と効果的な育成方法

▶ こんな方におすすめのセミナーです

  • 海外駐在員の固定化や早期帰任など「海外駐在員のパフォーマンス」に課題を持っている人事部の方
  • リソース不足で「グローバル人材育成」に十分な施策を打てていない人事部/海外事業部の方
  • グローバルビジネスを展開中/強化中の企業で「グローバル人材」の要件定義が定まっていない人事部の方

▶ セミナー概要

  • 申し込み:https://client.insighta.co.jp/archives/seminar/220915
  • 開催日 : 2022年9月15日(木)
  • 開催時間: 18:00-20:00
  • 参加費 : 無料
  • 参加特典: 投影資料の配布(アンケートご回答者様)
  • 形式  : オンライン(zoom)にて開催
  • 対象者 : 海外事業部責任者/担当者、人事部責任者/担当者、海外駐在員/海外駐在予定者

※法人対象

  • プログラム

◎メインコンテンツ
【失敗&成功事例から学ぶ】グローバルビジネスを成功に導く6つの人材要件と育成方法
元キーエンス海外事業部長 藤田 孝 氏 × INSIGHT ACADEMYアカデミー長 金珍燮

01:グローバル人材育成の重要性
02:グローバル人材育成が上手く進まない理由
03:グローバル人材育成「失敗ケース」
04:グローバル人材育成「成功ケース」
05:キーエンス社の事例「失敗ケース」
06:キーエンス社の事例「成功ケース」
07:グローバルビジネスを成功に導く6つの人材要件

◎パネルディスカッション

◎質疑応答
※事前に頂いた質問から優先的に回答致します

  • セミナー登壇講師

藤田 孝氏
元 キーエンス海外事業部 事業部長

株式会社キーエンス 海外事業部長として、海外事業をゼロから立ち上げ、19現地法人・160海外拠点を管轄指導、
100名を超える駐在員を選抜・育成指導した実績を持ち、現在はその経験を元に、経営全般、組織運営強化、海外進出など、多様な企業支援を行っている。

⾦ 珍燮氏
INSIGHT ACADEMY COO アカデミー⻑

(株)ミスミの企画職を経てPwCコンサルティングに入社。日系・外資系のグローバルカンパニーを対象に戦略・M&A・マネジメントコンサルティングを複数手掛ける。その後㈱ミクシィの社長室・戦略責任者に就任し、幅広いサービスで事業戦略の策定を牽引。複数の事業戦略/遂行の経験から、グローバルビジネスの成功を押し上げる人材育成ツールが不足していることに課題感を感じ、グローバル人材育成×Edtechの切り口で当社を創業。中小企業診断士として中小企業の海外進出の支援活動も行っている。03年に来日。

  • インサイトアカデミーとは

インサイトアカデミーは「海外で収益を生み出す人材を育てる」ことをビジョンとして掲げ、海外ビジネスを成功に導ける社員の育成に向け、様々なビジネスを展開している会社です。

日本社員向けでメインとなるビジネスが ❶eラーニング事業の「INSIGHT ACADEMY」です。
「INSIGHT ACADEMY」は国内唯一のグローバル人材育成特化型eラーニングサービスとして国内有数のグローバルカンパニー各社様に評価され、各業界全般にわたって幅広くご利用いただいております。

また、クライアントの固有の育成課題にも貢献するべく、海外事業に経験豊富な5000人の専門家集団の知見とノウハウを有効活用し、❷研修事業❸コーチング事業も展開しております。

インサイトアカデミーは、❹外国社員向け研修事業も展開しています。
海外現地と日系企業間で生まれるカルチャーギャップを取り除くアプローチで、外国社員が日系企業で活躍しやすくするための各種テーマによる研修を、日本語のみならず英語や現地語対応で展開しています。

なお、クライアント各社のキーパーソンに自ら講師として登壇していただきカスタム教育動画の制作を行う、❺教育動画制作事業も展開しています。
当社のグローバル人材育成や動画制作の知見を掛け算し、各社の中に属人的にたまっているノウハウを可視化・形式知化することで、各社の海外事業の成功確率を更に高めています。

  • eラーニング「INSIGHT ACADEMY」

「海外で収益を⽣み出す⼈材」を育てるべく、体系的に設計された⽇本初*のグローバル⼈材育成特化型eラーニングサービスです。
海外駐在予定者・駐在員・海外事業に携わる⼈材や将来的に関わる可能性のある⼈材まで学べる、多種多様な育成プログラムをご⽤意しております。

国別駐在員研修講座、海外コンプライアンスシリーズ、グローバルマインド醸成講座、海外事業専⾨家の実体験ケーススタディ講座等を含めて、110以上の講座を揃えているため、各社様の育成ニーズに沿ったプログラムを設計・活⽤することが出来ます。

無料トライアル実施中!
海外駐在員/駐在員候補の育成に課題を持つ⼈事部・海外事業部の⽅に無料トライアルでお試し頂き、貴社のグローバル⼈材育成研修としてINSIGHT ACADEMYをご検討頂ければと思います。

無料トライアル / お問い合わせ >> https://client.insighta.co.jp/contact 

*日本初=自社調べ(2022年8月)
グローバル⼈材育成特化型eラーニングサービスとして

  • お役立ち無料レポート公開中!

インサイトアカデミーでは、⼈事部や海外事業部ご担当者様を対象とした「お役立ち無料レポート/資料」を多数ご⽤意しております。ぜひ貴社の海外事業やグローバル⼈材育成計画策定にお役⽴てください。

詳細&お申し込み >> https://client.insighta.co.jp/documents

  • 会社概要

インサイトアカデミー株式会社

本社:〒106-0032 東京都港区六本⽊ 7-8-6 AXALL ROPPONGI 7階
代表取締役 北村 嘉章
設⽴:2019年12⽉1⽇
資本⾦:9500万円
会社サイトURL:https://client.insighta.co.jp/

事業内容:グローバル⼈材育成・研修業
– グローバル⼈材育成eラーニングサービス「INSIGHT ACADEMY」:https://insighta.jp/
– 異文化ワーク実習トレーニング:https://client.insighta.co.jp/service/ccwork
– テーマ別研修:https://client.insighta.co.jp/service/interactive_training

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