管理職

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112件中 101〜110件を表示

    • DX・IT研修

    ノーコード研修（リスキル）
    • アセスメント研修

    NET診断スペシャリスト™ 2級講習会～診断結果を客観的に、自信をもって正しくフィードバック・人財分析（ネクストエデュケーションシンク）
    • アセスメント研修

    人的資本経営時代の後継者を選抜するオンライン・アセスメント 「Leader3 Ready®」（マネジメントサービスセンター）
    • アセスメント研修

    個人の能力や資質を多面的、客観的に評価する「リモート・ヒューマン・アセスメント」（マネジメントサービスセンター）
    • 中堅・若手研修

    （半日研修）仕事の進め方研修～アンラーニングで思考の硬直化を防ぎ再成長を図る（インソース）
    • 管理職研修

    管理職向け1on1研修（アジャイルHR）
    • 管理職研修

    業績達成と人材育成を両立させる「管理職向け目標管理の実践研修」（セレクションアンドバリエーション）
    • 管理職研修

    リーダーズ・イノベーション・プログラム（LIP）課長層向け連続型集中研修（セレクションアンドバリエーション）
    • 次世代リーダー研修

    ビジネスリーダーのための自己変革研修（経営人事パートナーズ）
    • 次世代リーダー研修

    経営模擬演習（ビジネスゲーム）研修（プロフェッショナルネットワーク）

112件中 101〜110件を表示

  1. プロフェッショナル・キャンパス（スタートアップ就業や副業を通じた実践型育成モデル）（みらいワークス）

  2. ミドルシニアのキャリア自律に特化したオンラインキャリア研修「エッジチャレンジ研修」（ビジネス代謝ラボ）

  3. キャリア自律を促し、部下のキャリアを支援できる上司を増やすためのキャリアビジョン研修（EDGE）

  4. 人的資本経営推進のための実践型リスキリングサービス「みらRe-skilling」（副業・越境・他社交流などの実践の場の提供）（みらいワークス）

  5. 営業パーソンやマネージャーに求められる経営リテラシー向上研修（企業経営アドバイザー資格取得講座）（TAC）

  6. 確実に売り上げを伸ばす「インパクト・セリング」営業ワークショップ（HPOクリエーション）

  7. 従業員向け「健康教育（健康診断とセルフケア）」「健康経営の社会的背景」（プライマリー・アシスト）

  8. 自ら考え行動できる社員を早期に育成する「能動型フォロワーシップ強化プログラム」（サイコム・ブレインズ）

  9. 社員のキャリア⾃律と⾃律成長を促進する 全社員自律時代の1on1Tips動画（ファインド・シー）
  10. 日本人材ニュース

    チームビルディング研修（ベリタス・コンサルティング）

  1. （半日研修）仕事の進め方研修～アンラーニングで思考の硬直化を防ぎ再成長を図る（インソース）
  2. 日本人材ニュース

    事業戦略を実行できる人材を効率的に採用する採用面接支援ソリューション「タレント・セレクション・エコシステムズ®」（マネジメントサービスセンター）

  3. 経済産業省提唱「デジタルスキル標準」に準拠 DX人材育成研修プログラム（GLOBIS 学び放題）（グロービス）

  4. リーダーシップ・ポテンシャルを早期に特定するオンライン・アセスメント「Early Identifier®」（マネジメントサービスセンター）

  5. 外国人協働型実践トレーニング 異文化ワーク5日間プログラム（インサイトアカデミー）

  6. 全社員をデジタル人材にし、企業のDX推進を加速させるソリューション（ディジタルグロースアカデミア）

  7. 従業員向け「健康教育（健康診断とセルフケア）」「健康経営の社会的背景」（プライマリー・アシスト）

  8. 管理職研修（ベリタス・コンサルティング）

  9. ダイバーシティマネジメント研修～意見の多様性を強化し、生産性の高い組織をつくる（サイコム・ブレインズ）

  10. 生成AI含めた、あらゆる業態の企業にいま必須の「DXとビジネスの関わり」を学び、 自社の継続成長へ。「DX Study Biz™ eラーニング」DXビジネス検定 準拠教材（ネクストエデュケーションシンク）