みらいワークス、岐阜県八百津町、八百津町商工会、東濃信用金庫と包括連携協定を締結しました。

　プロフェッショナル人材のフリーランス・副業といった多様な働き方をサポートする株式会社みらいワークス（本社：東京都港区、代表取締役社長：岡本祥治、証券コード：6563、以下「当社」）は、岐阜県八百津町（町長：金子政則）、八百津町商工会（会長：土谷雄戈）、東濃信用金庫（理事長：加知康之）と、人材支援による地域企業の事業強化ならびに関係人口（※1）創出を目的とし、「副業・兼業人材活用支援事業」に係る包括連携協定を2023年5月26日に締結したことをお知らせいたします。今後、本提携を通じて、八百津町の中小企業と都市部副業・兼業プロ人材の活用を推進することにより、八百津町の地域経済活性化を目指します。

■    副業・兼業人材活用推進の背景
　八百津町では、町内の中小企業が「攻めの経営」に転じていくために、新規事業開発、販路開拓、マーケティング、IT化等のビジネス戦略を実現するビジネス人材の活用が必要と考えています。

　そこで、都市部からの副業・兼業のビジネス人材を活用して、攻めの経営に取り組んでいくための意識啓発を図り、人材活用の新たな仕組みづくりにつなげるために、副業・兼業のビジネス人材約11,000名が登録する当社の地方副業プラットフォーム『Skill Shift』（https://www.skill-shift.com/）と連携し、副業・兼業人材の活用を推進することになりました。

■    副業・兼業人材活用推進の概要について
　八百津町商工会と東濃信用金庫が、経営課題を抱える企業に、『副業・兼業プロ人材の活用』をご紹介し、企業は経営課題を解決するための求人情報を『Skill Shift』に掲載します。八百津町は事業推進のために、本来、『Skill Shift』の利用にかかる求人掲載費用の全額を負担します。当社は、『Skill Shift』管理画面の提供、副業・兼業人材活用セミナーの開催、副業・兼業プロ人材の集客、副業・兼業プロ人材活性化のサポートを実施し、今後、本仕組みの定着・自走化を進めていくための足掛かりとして、プロジェクトをサポートいたします。

　また、2023年6月29日（木）に地元企業に向けて、副業・兼業人材活用セミナーと相談会を実施いたします。

■    副業・兼業人材活用セミナー概要
日時　　：2023年6月29日（木）①14:00～15:00　➁18:00～19:00の2回開催
会場　　：八百津町防災センター 2階
参加費　：無料
定員　　：各回先着20名
内容　　：・人口減少社会と経営課題
　　　　　・副業人材について
　　　　　・副業人材活用の豆知識
共催　　：八百津町商工会、東濃信用金庫、株式会社みらいワークス
申込み　：WEBページの応募フォームよりお申込みください。
　　　　　https://forms.gle/7apEnCfsYbEuVx4e7

※１　関係人口とは：移住した「定住人口」でもなく、観光に来た「交流人口」でもない、地域や地域の人々と多様に関わる人々のこと。出所：「総務省　地域への新しい入り口『関係人口』ポータルサイト」https://www.soumu.go.jp/kankeijinkou/

≪岐阜県八百津町について≫
　八百津町は、岐阜県の南に位置し、総面積の約80％が山林という自然豊かなまちです。都市部への通勤圏内に位置しており、岐阜市や名古屋市などの都市部まで車で1時間前後で通勤可能です。また、八百津町内には多くの特産品があり、栗きんとんやせんべい、酢、酒、醤油などの多様な食品会社が存在します。自然に囲まれ、水や空気がきれいな場所だからこそおいしい加工食品が多く生まれています。

URL：https://www.town.yaotsu.lg.jp

≪八百津町商工会　概要≫
所在地　　　：岐阜県加茂郡八百津町
代表者　　　：会長　土谷雄戈
ＵＲＬ　　　：https://www.gifushoko.or.jp/yaotsu/

≪東濃信用金庫　概要≫
本店所在地　：岐阜県多治見市
代表者　　　：理事長　加知康之
設立　　　　：1979年4月
出資金　　　：1,952百万円（2023年3月31日時点）
ＵＲＬ　　　：https://www.shinkin.co.jp/tono/
事業内容　　：金融業

≪株式会社みらいワークス　概要≫
本社　　　　：東京都港区
代表者　　　：代表取締役社長　岡本祥治
設立　　　　：2012年3月
証券コード　：6563（東証グロース）
資本金　　　：68,315千円（2023年3月31日時点）
ＵＲＬ　　　：https://www.mirai-works.co.jp/
事業内容　　：プロフェッショナルに特化した人材サービスとソリューションサービスを提供
　　　　　　　登録プロフェッショナル68,000名、クライアント4,800社（グループ総計、2023年3月31日時点）
各種サービス：
＜プロフェッショナル人材サービス＞
フリーランスのマッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」　
お試し稼働付き転職支援サービス「大人のインターン」　
転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」　
地方副業Webプラットフォーム「Skill Shift」　　
地方転職Webプラットフォーム「Glocal Mission Jobs（GMJ）」　

＜ソリューションサービス＞
企業、自治体向けオープンイノベーション推進サービス「イノベーション・サポート」
成長スタートアップ向け資本支援と事業成長支援サービス「みらいインキュベーション」
実践型リスキリング・リカレント支援サービス「プロフェッショナル・キャンパス」
地域金融機関向け人材紹介伴走支援サービス「人材紹介伴走サポート」

<運営メディア>
転職力を上げるためのキャリア情報サイト「FIND CAREERS」
地方で働くことを考えるための情報サイト「Glocal Mission Times」
みらいの働き方のデザインに役立つ情報を発信するメディア「CAREER Knock」
グループ会社・株式会社ハイブ（http://hiveinc.jp/）運営
クリエイターに特化した転職メディア「MOREWORKS」

人事コンサルティング会社＆サービスガイド100選
みらいワークス「人生100年時代のネクストキャリア、リスキリングや越境学習を支援するソリューションを提供します」