メイテックネクスト

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高度専門人材は争奪戦　採用力格差がさらに拡大【主要人材コンサルティング会社アンケート「2025年人材需要と採用の課題」】

2025.01.10

主要人材紹介会社が協力し、優れたキャリアアドバイザーを育成他

2024.05.23

コンサルタントの専門性を高め、人材紹介の価値向上を目指す【PCAC（Professional Career Adviser Contest）】

2023.06.19

残業上限規制とAI・ロボ導入で変わる「働き方」【主要人材コンサルティング会社アンケート「2018年人材需要と採用の課題」】

2018.01.11

【製造分野の中途採用】ものづくり領域でソフトウエア人材の大量採用が始まる予兆

2017.08.17

【製造分野の中途採用】自動車分野のサプライヤーが海外と新規開発の強化で大型の採用ニーズ

2016.08.09

【製造分野の中途採用】エンジニアの新規求職者は漸減基調で取り合いの状況

2015.04.27

先行き不透明感から改善と悪化がともに増加【2013年　日本の雇用情勢と人材業界の展望】

2013.01.10