メイテックネクスト

メイテックネクスト 梅津 太一 代表取締役社長

最適な候補者を紹介する“提案力”を強みに、エンジニアの採用と活躍を支援しています

メイテックネクスト 
梅津 太一 代表取締役社長

【PROFILE】2008年入社。延べ4500人のエンジニアの転職を支援。キャリアアドバイザー部、募集企画部、研修企画統括後、キャリアアドバイザー部、募集推進部の部長、東京支社長を経て、2025年6月より現職。

エンジニア採用支援で豊富な実績、3000社以上のパートナー企業

エンジニア専門の人材紹介会社として2006年に創業し、電気・電子、機械・メカトロ、化学・素材・バイオなど多岐にわたる技術分野の採用支援を行ってきました。

DXが喫緊の課題となる中、製造業に加え、SIer、ソフトウエア、コンサルティング業界へのITエンジニア紹介が急増しています。特にこの5年間でスタートアップからのニーズが急拡大し、シード・アーリーフェーズ企業への紹介も多くなっています。

取引先は3000社以上、保有求人数は約3万件に達し、企業規模や地域を問わず、多くの企業からエンジニア採用のパートナーとして信頼をいただいています。「専門領域に精通したコンサルタント」「精度の高いマッチング」「充実した求職者ネットワーク」という強みを活かし、これからも企業成長を支える採用を支援します。

コンサルタントの専門性を高め、人材紹介の介在価値をさらに向上

当社のコンサルタントは専門性の向上を徹底し、より精度の高いマッチングを実現しています。企業には、求めるスペックやスキルにとどまらず、経営戦略・事業の強み、採用背景、仕事内容、キャリアパス、製品の優位性まで詳細にヒアリングを実施。

特に、優秀なエンジニアの獲得競争が激化する中、成功企業の多くは情報開示に積極的で候補者へ迅速・丁寧なフィードバックを行っています。情報を適切に整理・活用し、企業の魅力を正しく伝えることでミスマッチを防ぎ、成功率を向上させています。

また、キャリアアドバイザーの半数以上は技術系出身者で、「IT/SW」「機械」「化学」の3つの専門チームを編成。単なるスキルマッチではなく、求職者の転職理由や価値観まで深く理解し、企業に対しても推薦の背景を明確に伝えることで、より質の高い採用を実現しています。

この「最適な候補者を紹介する提案力」は企業から高く評価され、デジタルマッチングでは実現できない価値を生み出しています。今後も、この強みをさらに進化させ、最良の採用・転職支援を提供していきます。

すべてのエンジニアに最適な「機会と場」を提供し続ける

当社は、設計・開発や生産技術を中心に優れたエンジニアをメーカーに派遣する「メイテックグループ」の一員です。「すべてのエンジニアに、最適な機会と場を提供し続ける」という理念のもと、事業を展開してきました。

その結果、多くのエンジニアから信頼をいただき、国内最大級の登録者データベースを構築。エンジニアが転職を希望する理由や背景を深く理解し、単なるマッチングにとどまらない、キャリア形成のパートナーの役割を果たしています。

当社グループは長年にわたりエンジニアのスキルアップ支援にも注力。技術研修やキャリア相談の機会を提供し、エンジニアが長期的に活躍できる環境づくりを推進しています。今後も蓄積してきたノウハウを最大限活かして企業とエンジニアの最適なマッチングを実現し、日本の技術力向上と産業発展に貢献していきます。

専門分野

【業種】
機械、電機、半導体、自動車、精密機器、化学、エネルギー、鉄鋼・金属、エンジニアリング、プラント・インフラ、メディカル、医療機器、IT・通信、システムインテグレータ、ネットワークインテグレータ、通信、ハードウエア、ソフトウエア
【職種】
技術・研究(電気)、技術・研究(機械)、技術・研究(自動車)、技術・研究(メディカル)、技術・研究(素材)、技術・研究(IT)、設計・開発、生産技術・製造技術、組み込みソフト、FAE・フィールドエンジニア
【対象者】
経営者・役員、事業責任者、マネジャー、中堅、若手、第二新卒

会社情報

【社名】株式会社メイテックネクスト
【代表者】代表取締役社長 梅津太一
【設立】2006年
【資本金】3000万円
【従業員数】60人
【住所】東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル7F
【その他拠点】
 名古屋(愛知県名古屋市市中区千代田4-23-2 第5富士ビル)
 関西(大阪府大阪市北区太融寺町5-13 東梅田パークビル8F)
【TEL】050-3000-5828
【E-mail】jinzaishokai@m-next.jp
【コンサルタント数】企業担当 26人、候補者担当 27人
【専門チーム】ITエンジニア、電気系エンジニア、機械系エンジニア、化学系エンジニア、ハイキャリアエンジニア
【フィー体系】成功報酬

日本人材ニュース編集部の評価

メイテックネクストは、さまざまな技術分野のエンジニアの求人に対応できる数少ない人材紹介会社の一つ。ITエンジニアのニーズが拡大し、製造業に限らず幅広い業種の企業から頼られる存在となっている。専門特化ならではのマッチング精度の高さと紹介スピードを強みとするが、エンジニアが転職によってさらに活躍できることを最優先に考える方針を堅持し続けていることが採用・転職の成功につながり、採用担当者とエンジニア双方から高い評価を得ている。




人事関係者から推薦された人材コンサルティング会社&サービス

  1. アンテロープキャリアコンサルティング 小倉 基弘 代表取締役

    金融・コンサルティング・CxOにフォーカスし、ハイエンドプロフェッショナル人材を紹介しています

  2. NEOSTAGE 仲 直樹 代表取締役

    ファッション・消費財業界のスペシャリストを経験豊富なコンサルタントが探し出します

  3. コンコードエグゼクティブグループ 渡辺 秀和 代表取締役社長 CEO

    ポストコンサル、東大・京大出身者が集う次世代リーダーの人材紹介会社です

  4. アイムファクトリー 久利可奈恵 代表取締役

    4万人の即戦力から最適なIT人材を正社員×フリーランス両面で紹介します

  5. ブラックピジョン ホック エムダド 代表取締役社長

    エグゼクティブサーチの手法で、経営層からスタッフレベルまでダイレクトヘッドハントします

  6. リソースリーガル 長尾 龍彦 代表取締役

    法務、弁護士、弁理士など法律専門職に特化し、候補者を厳選した的確なマッチングが強みです

  7. ワークス・ジャパン 清水 信一郎 代表取締役社長

    採用PR、採用プロセスマネジメント、タレントプール、社内人材流動化等、人材戦略課題を一貫支援します

  8. unlock.ly 武田 颯太 取締役副社長

    事業課題や採用課題に応じて候補者を紹介し、即戦力人材の高い内定受諾率を実現します

  9. THRILL クリスチャンセン 洋助 代表取締役CEO

    独自のネットワークと高いグリップ力で、ビジネスニーズにマッチした優秀なDX人材を紹介します

  10. タイズ 今井良祐 代表取締役

    関西・関東のメーカーへ技術者・専門職を紹介し、多くの顧客で書類選考通過率が1位です

  11. フルキャストホールディングス 坂巻 一樹 代表取締役副社長

    全国209拠点以上の登録センターとWebで求職者を確保し、短期人材のニーズに応えます

  12. エリメントHRC 狩野 洋輔 代表取締役

    医療機器・製薬分野の経験者採用で、高い内定受諾率を実現するコンサルティングが強みです

  13. 繋 照沼 貴大  代表取締役

    潜在的な求人需要を汲み取り、難易度の高い エグゼクティブDX人材の採用を成功に導きます

  14. リス 木村 亮郎 代表取締役社長

    110万人サイト「しごとナビ」は求職者主導で高効率採用システムに転進します

  15. ボンド・アソシエイツ 三村 朋成 代表取締役社長

    経営幹部に特化したエグゼクティブサーチで入社後に活躍できる人材を紹介します

  1. アスシア 小椋将樹 代表取締役

    高精度なマッチング実現だけでなく提案を両立させるために誠実さにこだわり、企業・候補者と長期的な関係を築いています

  2. サーチエグゼ 西川将紀 代表取締役

    IT/DX人材に豊富な知見を持つコンサルタントがDX推進に意欲的な企業の採用を支援します

  3. アクシスコンサルティング 伊藤文隆 代表取締役社長COO

    正社員紹介・フリーコンサル・スポットコンサルの複合ソリューションで社会課題の解決に寄与します

  4. THRILL クリスチャンセン 洋助 代表取締役CEO

    独自のネットワークと高いグリップ力で、ビジネスニーズにマッチした優秀なDX人材を紹介します

  5. ギークニア 齋藤 理 代表取締役

    AIが進化するからエンジニアの「人間らしさ」に注目。全員が元エンジニアの人材紹介会社だからこそできるサービスを提供します

  6. コンコードエグゼクティブグループ 渡辺 秀和 代表取締役社長 CEO

    ポストコンサル、東大・京大出身者が集う次世代リーダーの人材紹介会社です

  1. アクシスコンサルティング 伊藤文隆 代表取締役社長COO

    正社員紹介・フリーコンサル・スポットコンサルの複合ソリューションで社会課題の解決に寄与します

  2. タイグロンパートナーズ 廣重 甫 エグゼクティブコンサルタント

    精鋭ヘッドハンターが企業理念・経営課題を深く理解し、きめ細やかな支援でCxO人材の採用を成功へと導きます

  3. コンコードエグゼクティブグループ 渡辺 秀和 代表取締役社長 CEO

    ポストコンサル、東大・京大出身者が集う次世代リーダーの人材紹介会社です

  4. キャリアインキュベーション 佐竹 勇紀 代表取締役社長

    サーチファンド・ジャパンの2号ファンドも設立。エグゼクティブサーチや優秀な人材の紹介でCxO人材市場の拡大に貢献します

  5. サーチエグゼ 西川将紀 代表取締役

    IT/DX人材に豊富な知見を持つコンサルタントがDX推進に意欲的な企業の採用を支援します