【物流分野の中途採用】新拠点の立ち上げや生産性向上を実現できる即戦力人材は奪い合い
SBSスタッフ 小川 和男 執行役員 営業本部長
アルバイト・パート平均時給1058円、3カ月連続で最高値を更新 リクルート調べ
リクルートジョブズ（東京・中央、葛原孝司社長）の調査によると、2018年12月度のアルバイト・パートの募集時平均時給は前年同月比2.7％増となる1058円となり、2006年1月の調査開始以来の最高値を3カ月連続で更新した。前月比は0.6％増加した。
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働き方改革関連法に対応済とする企業は4割にとどまる 東京商工会議所
日本商工会議所がまとめた「働き方改革関連法への準備状況等に関する調査」によると、今年4月から順次施行される「働き方改革関連法」に関して「時間外労働の上限規制」に対応済の企業は45.9%、「年次有給休暇の取得義務化」に対応済の企業は44.0%と、どちらも4割にとどまっていることが明らかとなった。
【IT分野の中途採用】採用競合の増加や業務の専門化でITエンジニアの採用難易度は上昇
アイムファクトリー 久利 可奈恵 代表取締役
派遣スタッフ平均時給1661円、前年比は増加するも、前月比は微減 リクルート調べ
2018年12月度の三大都市圏（関東・東海・関西）の派遣スタッフ募集時平均時給は、前年同月比14円増、0.9％増の1661円となったことが、リクルートジョブズ（東京・中央、葛原孝司社長）の調査で分かった。前月比は1円減、0.1％減だった。
社員が「いつの間にか」成長する スゴイ育て方【著者が語る】
富士通ラーニングメディア 青山 昌裕 代表取締役社長
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残業規制、年休義務化、同一労働同一賃金 施行直前チェックリスト
昨年の働き方改革関連法の成立に伴って、4月から順次、労働基準法をはじめとする関連法令の改正が施行される。施行が直前に迫る中、確認すべき人事実務のポイントを社会保険労務士の細川芙美氏に解説してもらった。
MQ マネジメント思考指数 「未来」を創り出す人の 5つのアティテュード【著者が語る】
プロジェクトプロ 峯本 展夫 代表取締役
【新卒採用】採用ターゲットの学生に限定したインターンシップや説明会が増加
アクセスヒューマネクスト 冨澤 一憲 代表取締役社長
大学生の就職内定率87.9％と同時期で過去最高、関東では90％超
今春卒業予定の大学生の就職内定率が87.9％となったことが分かった。厚生労働省と文部科学省が就職内定状況等を共同で調査し、2018年12月1日現在の状況を取りまとめた。
2019年重要テーマ 分野別サービス紹介
2019年は働き方改革の本格的始動をはじめ、企業のグローバル化や売り手市場における採用活動、さらには社員へのメンタルケアや研修・評価管理の充実など、人事担当者が取り組むべき課題は山積みだ。これらの課題解決を支援する、今後さらに注目されるサービスを提供している企業に対し、取材を行った。
2018年の希望・早期退職募集は2000年の調査開始以来最小の12社を記録
東京商工リサーチの調査によると、2018年に希望・早期退職者を募集した上場企業は2000年に調査を開始以来、最少の12社にとどまったことが分かった。
アルバイト・パート平均時給1058円、3カ月連続で最高値を更新 リクルート調べ
リクルートジョブズ（東京・中央、葛原孝司社長）の調査によると、2018年12月度のアルバイト・パートの募集時平均時給は前年同月比2.7％増となる1058円となり、2006年1月の調査開始以来の最高値を3カ月連続で更新した。前月比は0.6％増加した。
求人数は前年比5.5％増、前月比は微減となるも高止まり続く
人材サービスのパーソルキャリア（東京・千代田、峯尾太郎社長）がまとめた「DODA 転職求人倍率レポート」によると、2018年12月の転職求人数は前年同月比5.5％増、転職希望者数は同21.6％増となった。
【デジタルマーケティング分野の中途採用】候補者は将来を見据えたキャリアパスと適切な働き方を重視する傾向
ウィンスリー 黒瀬 雄一郎 代表取締役
働き方改革でHRテック導入本格化
HRテックの市場規模は拡大しており、新たなサービスが次々とリリースされている。クラウドにより安価で高機能なサービスの提供が可能であるため、今までコスト面で導入を躊躇していた中小企業も含め普及し始めている。4月1日から順次施行される働き方改革関連法への対応にもHR テックの活用が期待される。
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