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   人財育成プラットフォームで社員と学びをつなぎ、人的資本の価値向上を支援します

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   電通で培った独自メソッドのコンサルティングで、エビデンスに基づく人事施策の実行を支援します

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   心のこもった雇用支援・定着支援で、障がい者が安心して長く働ける場所を提供します

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   受講者の感情を刺激し、行動を変えていくことで人と職場のパフォーマンスを劇的に高めます

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    経営戦略と人財戦略が連動し、人的資本経営を実現するための“組織能力開発”を支援します