インサイトアカデミー

インサイトアカデミー 金珍燮 取締役COO アカデミー長

海外で収益を生み出すグローバル人材を育てるノウハウと実践的な学習プログラムを提供します

インサイトアカデミー
金 珍燮 取締役COO アカデミー長

【PROFILE】国内各社のグローバル人材・育成ツール不足に課題を感じ、国内初グローバル人材育成特化型eラーニングサービス「INSIGHT ACADEMY」を開発・ローンチ。100社以上のグローバル人材育成を支援。

グローバル人材に必要な6つの要件を高める実践的な学習プログラムを提供

2019年の設立以来、ビジョンに掲げる「海外で収益を生み出す人材を育てる」を実践し、顧客企業の海外事業を成功に導くことを通じて業績向上を支援しています。強みはグローバル人材を体系的に育てていくためのノウハウを擁していることです。

グローバル人材と言うと「語学が堪能な人材」と思われがちですが、当社はグローバルで活躍するために必要な要件を「グローバルマインド」「異文化人材マネジメント力」「経営知識」「海外ビジネス環境理解」「実務言語力」「実戦適用力」の6つに定め、eラーニング、異文化ワークトレーニングなどの実践的な人材育成プログラムを提供している点がお客様に評価されています。

グローバル人材育成特化型eラーニングを大手・上場企業中心に150社が導入

特にeラーニングサービス「INSIGHTACADEMY」は、国内初のグローバル人材育成特化型プログラムとして評価され、大手・上場企業中心に150社以上で導入されています。

4つの特長を挙げると、1つ目は「専門性の高い講師陣」で、海外で実践経験豊富な5000人以上の専門家から講師を厳選しています。2つ目は「国別に細分化されている講座」で、各国ビジネスの課題に応じて世界20カ国以上をカバーする講座ラインナップを提供しています。

3つ目は「細分化されたプログラム」で、海外駐在予定者、海外駐在者、プール人材、海外事業部社員、国内社員全般など細分化された受講者セグメントに最適なプログラムを提供しています。4つ目は「GHR育成支援デスク」で、会員企業に専任コンサルタントを付け、各社の学習定着や人材育成施策を二人三脚で実行しています。

インサイトアカデミー
グローバル人材育成特化型eラーニング「INSIGHT ACADEMY」の顧客満足度は97.3%を記録

着実に成果を出すプログラムで、顧客企業のグローバル人材育成を加速させる

育成責任者と当社で、受講者必須コース設定、定期MTG、進捗/効果確認、育成施策取り纏めに至るまで二人三脚となり取り組んできた結果、着実に受講者に変化が見えてきています。社内でも受講者の声が広がり、受講者拡大の要望をいただくケースも多いです。

しかし当社は現状に安住せず、一層質の高いプログラムやサービス強化を加速していくとともに、「異文化ワーク実習」など実践型トレーニングや研修も強化し、一人でも多くのグローバル人材育成や、お客様のグローバルビジネス成功への貢献に尽力していきたいと考えています。

専門分野

【業種、( )内の数値は導入企業の業種割合】製造(54.0%)、運輸・郵便・倉庫・物流(16.4%)、金融・保険・証券(8.4%)、商社・卸売(6.2%)、出版・印刷・写真・デザイン・装飾(5.8%)、医薬・医療/介護機器(2.5%)、不動産(2.4%)、土木・建設・建設資材(2.1%)、電気・水道・ガス・エネルギー(1.1%)、IT・情報・通信サービス(0.7%)、人材紹介・代行サービス(0.6%)
【対象者】海外駐在予定者、海外駐在員、海外事業管理職、海外事業社員、プール人材、国内社員、海外現地人材、外国籍社員

会社情報

【社名】インサイトアカデミー株式会社
【代表者】代表取締役 北村嘉章
【設立】2019年
【資本金】9500万円
【従業員数】15人
【住所】東京都港区六本木7-8-6 AXALL ROPPONGI 7F
【ネットワーク・提携】サイエスト
【TEL】03-3478-2060
【E-mail】marketing@insighta.jp
【講師数】67人
【サービス】グローバル人材育成特化型eラーニング「INSIGHT ACADEMY」 https://insighta.jp/
異文化ワーク実習トレーニング、テーマ別研修

日本人材ニュース編集部の評価

インサイトアカデミーは1000社以上の海外事業展開を支援するコンサルティング会社サイエストのグループ会社で、グローバルビジネスの成功に必要な人材について熟知している。実践経験豊富な講師、国別にカスタマイズされたプログラムやコンサルタントのサポートに対する評価は高く、グローバル人材育成特化型eラーニング「INSIGHT ACADEMY」の顧客満足度は97.3%を記録しており、グローバル人材育成を加速させたい企業のパートナーとなっている。




人事関係者から推薦された人事コンサルティング会社&サービス

  1. 賃金管理研究所 大槻幸雄 代表取締役所長

    賃金制度の草分けとして6700社を支援。業績を向上させる賃金・人事制度を構築します

  2. 経営人事パートナーズ 山極毅 代表取締役社長

    科学的な知見から「構造化面接」の導入を支援し、入社後に活躍できる人材の採用を実現します

  3. インソース 舟橋孝之 代表取締役 執行役員社長

    階層別研修、DX推進、HRテックの提供まで、多岐にわたるサービスで人材戦略を総合的に支援します

  4. オーセンティックワークス 中土井僚 代表取締役

    複雑化する組織課題の解決に向き合う企業の本質的な変容やリーダーシップ変革を支援します

  5. デール・カーネギー・トレーニング・東京 グレッグ・ストーリー 代表取締役

    受講者の感情を刺激し、行動を変えていくことで人と職場のパフォーマンスを劇的に高めます

  6. ネットラーニング 岸田 努 代表取締役社長

    教育・研修・学習デジタルソリューションでDX人材育成やリスキリングを支援します

  7. みらいワークス 岡本 祥治 代表取締役社長

    人生100年時代のネクストキャリア、リスキリングや越境学習を支援するソリューションを提供します

  8. ベリタス・コンサルティング 坂尾晃司 代表取締役

    人的資本開示のコアである経営幹部育成と育成体系構築を支援します

  9. アドバンテッジリスクマネジメント 鳥越慎二 代表取締役社長

    豊富な解決策の提示と実施をサポートする「人事課題解決型」DXプラットフォームを推進します

  10. ビジネス代謝ラボ 小髙峯康行 代表取締役

    「ミドルシニアに多彩なキャリアを。企業の前向きな代謝を」ビジョン実現のため新サービスを開発します

  11. サイボウズ 和田 武訓 チームワーク総研 所長

    “共感”と“言語化”を促進する対話を中心とした研修プログラムで、組織の学びに貢献します

  12. セレクションアンドバリエーション 平康慶浩 代表取締役

    本気の変革を実現し、企業の業績向上に貢献する人事コンサルタントの集団です

  13. ファインド・シー 江口統一朗 代表取締役

    1on1は「関係構築から自律成長支援のステージへ」本質的なマネジメント力のアップデートを支援します

  14. ネクストエデュケーションシンク 斉藤実 代表取締役

    企業のDX人財育成など先進の科学的アセスメント、組織分析・コンサルを迅速に実施します

  15. GLOBIS 学び放題 グロービス グロービス・デジタル・プラットフォーム マネジング・ディレクター 鳥潟幸志

    “社員が自律的に学ぶ文化を醸成したい”企業の期待に応えられる高品質な動画サービスです

  1. ビジネス代謝ラボ 小髙峯康行 代表取締役

    「ミドルシニアに多彩なキャリアを。企業の前向きな代謝を」ビジョン実現のため新サービスを開発します

  2. マネジメントサービスセンター 遠山雅弘 代表取締役社長

    戦略実行のために乗り越えるべき重要課題を特定し、最適なリーダーシップ開発とアセスメントを提供します

  3. インソース 舟橋孝之 代表取締役 執行役員社長

    階層別研修、DX推進、HRテックの提供まで、多岐にわたるサービスで人材戦略を総合的に支援します

  1. ポリグロッツ 山口 隼也 CEO

    “AI×先生”による個別最適化された英語研修で仕事に役立つ英語力の向上を実現します

  2. インサイトアカデミー 金珍燮 取締役COO アカデミー長

    海外で収益を生み出すグローバル人材を育てるノウハウと実践的な学習プログラムを提供します

  3. サイコム・ブレインズ 西田忠康 代表取締役社長

    コンサルタントの知見とテクノロジーを融合し、社員の自律的な学び、組織の成長と業績向上を支援します

  4. HPOクリエーション 松井義治 代表取締役

    2回のワークショップで組織パフォーマンスが確実に強化します

jinjiguide_entrybanner