HPOクリエーション

HPOクリエーション 松井義治 代表取締役

2回のワークショップで組織パフォーマンスが確実に強化します

HPOクリエーション
松井 義治 代表取締役

【PROFILE】前職では、P&Gなど4社の大手外資系企業で前半はマーケティング・リーダー、後半は日本、台湾、北東アジアのHRディレクターと組織開発・教育・採用リーダーとして業績強化に貢献。教育学博士、MBA、HRMP、脳科学ベースト・コーチ、認定マインドフルネス・ファシリテーター&トレーナー。

よい組織を卓越した組織に

2022年の調査では、日本の企業の2大課題は、「収益性向上」と「人材開発」でした。労働生産性も更に順位を落としている日本の真の課題はDXの遅れではなく、(1)世界の最下位群の社員の低いエンゲージメントと(2)変革をさせない企業文化です。

不確実で変化の激しいニューノーマル下で、この2大課題を払拭することは普通のマネジャーでは困難です。組織内の管理者の3割以上を卓越したリーダーに変革することが2大課題を払拭し、卓越した組織になるための必要条件であり、近道です。

当社は、卓越したリーダーを創り、彼らの戦略強化、プロセス変革、人材育成を支援し、成長し続ける組織文化創りを確実にサポートしています。

●業績を生み出す主な組織要因とメカニズム

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管理者を卓越したリーダーに

すべての変革は、リーダーシップから始まります。皆さんの組織のリーダーはどのような成果を達成していますか。そのためにどのような能力が強化されていますか。

グローバルトップ3に入るリーダー開発の専門機関CCL(センターフォークリエーティブリーダーシップ)は、ニューノーマル環境で成果を高めるリーダー/管理者は、バーチャル・リーダーシップ、変革力、グロースマインド、マインドフルネス、レジリアンシー、マルチカルチュラルスキルを備えている、としています。

当社では、これらの能力をグローバルでリーダーを輩出し続けているP&Gなどで証明されてきたリーダー開発プログラムを基盤とした実践的なワークショップとコーチングで、様々な業界の企業の経営陣やリーダーに強化して頂いています。

座学ではなく、プログラムの中に実際にビジョン創り、戦略創り、チーム力強化やプロセス変革、組織変革など、組織のニーズに合わせた変革策を導入する仕組みですので、リーダーシップ開発と経営変革を同時に達成できるのです。

リーダーのマインドと行動が変わることで、組織とビジネスへの影響が、社員の元気な表情、能力強化、協働につながり、パフォーマンスの向上が実感できます。

オンライン営業力強化プログラム

当社ではすべてのプログラムをオンライン化し、グローバルでリーダーシップ・生産性・業績の強化変革を支援しています。また、当社のIMPACT営業ワークショップは2022年度も米国営業研修プログラムトップ20に選ばれ、営業力強化に貢献しました。

●米国営業研修プログラムトップ20に選出

HPOクリエーション

専門分野

【業種】
全業種
【職種】
全職種
【対象者】
経営者・役員、社外取締役・監査役、事業責任者、事業責任者(海外)、マネジャー、中堅、バイリンガル、外国人、海外現地人材

顧客

アクサ生命保険、バイエル薬品、ヒルトン、ドイツ証券、ファイザー、キリン・ディアジオ、クラボウ、マグナ・インターナショナル、シュプリンガー、スワロフスキー、相鉄イン、LVMH、オーストラリア大使館、マニュライフ生命保険、沖縄科学技術大学院大学、第一三共、ショット日本、ビクトレックス等

会社情報

【社名】HPOクリエーション株式会社
【代表者】代表取締役 松井義治
【設立】2003年
【資本金】非公開
【従業員数】5人
【住所】東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F
【ネットワーク・連携】一般社団法人人事資格認定機構(HRAI)、Japan Human Resource Society(日本人事協会)、Future Talent Council(英国)、Society for Human Resource Management(米国)、The Brooks Group(米国)、Mindful Leader/Mindful School.org(米国)、NeuroLeadership Inst(米国)、Prosci(米国)
【TEL】03-6717-4329
【E-mail】info@hpo-c.com
【コンサルタント数】5人
【サービス】組織開発・変革、人事戦略の導入支援、グローバル・リーダーシップ開発、組織・チーム・個人の能力強化のための「経営陣・管理職の能力強化、営業力と営業のしくみの強化変革、グローバル・ビジネススキルとマインドの強化変革」等のアセスメント(英語可)を、オンラインとオフラインのワークショップ・コーチングで提供

日本人材ニュース編集部の評価

HPOクリエーションは人材育成と組織変革のプロフェッショナルとして、抜本的な経営・組織改革から、リーダーの育成・強化、マーケティング力、グローバル・ビジネススキルなどの個別能力の強化までを支援している。短期的な目標達成だけではなく、社名でもあるハイパフォーマンス組織(HPO)の仕組みを創ることで組織能力を高め、業績の持続的な向上を実現する。経営幹部や人事責任者として実践経験豊富なファシリテーターのサポートが心強い。




人事関係者から推薦された人事コンサルティング会社&サービス

  1. サイコム・ブレインズ 西田忠康 代表取締役社長

    コンサルタントの知見とテクノロジーを融合し、社員の自律的な学び、組織の成長と業績向上を支援します

  2. ポリグロッツ 山口 隼也 CEO

    “AI×先生”による個別最適化された英語研修で仕事に役立つ英語力の向上を実現します

  3. ネットラーニング 岸田 努 代表取締役社長

    教育・研修・学習デジタルソリューションでDX人材育成やリスキリングを支援します

  4. サイボウズ 和田 武訓 チームワーク総研 所長

    “自分たちで組織を変えられる”状態になるまで、自律型組織への転換を伴走支援します

  5. ファインド・シー 江口統一朗 代表取締役

    1on1は「関係構築から自律成長支援のステージへ」本質的なマネジメント力のアップデートを支援します

  6. インサイトアカデミー 金珍燮 取締役COO アカデミー長

    海外で収益を生み出すグローバル人材を育てるノウハウと実践的な学習プログラムを提供します

  7. GLOBIS 学び放題 グロービス グロービス・デジタル・プラットフォーム マネジング・ディレクター 鳥潟幸志

    “社員が自律的に学ぶ文化を醸成したい”企業の期待に応えられる高品質な動画サービスです

  8. マネジメントサービスセンター 遠山雅弘 代表取締役社長

    戦略実行のために乗り越えるべき重要課題を特定し、最適なリーダーシップ開発とアセスメントを提供します

  9. インソース 舟橋孝之 代表取締役 執行役員社長

    階層別研修、DX推進、HRテックの提供まで、多岐にわたるサービスで人材戦略を総合的に支援します

  10. ネクストエデュケーションシンク 斉藤実 代表取締役

    企業のDX人財育成など先進の科学的アセスメント、組織分析・コンサルを迅速に実施します

  11. Dr.健康経営 鈴木 健太 創業者/取締役

    メンタルヘルスケアに強い“プロ産業医”を紹介し、働く人に元気を与える健康経営をサポートします

  12. オーセンティックワークス 中土井僚 代表取締役

    複雑化する組織課題の解決に向き合う企業の本質的な変容やリーダーシップ変革を支援します

  13. 経営人事パートナーズ 山極毅 代表取締役社長

    科学的な知見から「構造化面接」の導入を支援し、入社後に活躍できる人材の採用を実現します

  14. コーチ・ジネッツ  吉里 彰二 代表取締役

    社員が力を100%発揮するための組織開発をエグゼクティブコーチングで支援しています

  15. ベリタス・コンサルティング 坂尾晃司 代表取締役

    人的資本開示のコアである経営幹部育成と育成体系構築を支援します

  1. マネジメントサービスセンター 遠山雅弘 代表取締役社長

    戦略実行のために乗り越えるべき重要課題を特定し、最適なリーダーシップ開発とアセスメントを提供します

  2. ネットラーニング 岸田 努 代表取締役社長

    教育・研修・学習デジタルソリューションでDX人材育成やリスキリングを支援します

  3. ネクストエデュケーションシンク 斉藤実 代表取締役

    企業のDX人財育成など先進の科学的アセスメント、組織分析・コンサルを迅速に実施します

  4. GLOBIS 学び放題 グロービス グロービス・デジタル・プラットフォーム マネジング・ディレクター 鳥潟幸志

    “社員が自律的に学ぶ文化を醸成したい”企業の期待に応えられる高品質な動画サービスです

  5. インソース 舟橋孝之 代表取締役 執行役員社長

    階層別研修、DX推進、HRテックの提供まで、多岐にわたるサービスで人材戦略を総合的に支援します

  1. インサイトアカデミー 金珍燮 取締役COO アカデミー長

    海外で収益を生み出すグローバル人材を育てるノウハウと実践的な学習プログラムを提供します

  2. サイコム・ブレインズ 西田忠康 代表取締役社長

    コンサルタントの知見とテクノロジーを融合し、社員の自律的な学び、組織の成長と業績向上を支援します

  3. HPOクリエーション 松井義治 代表取締役

    2回のワークショップで組織パフォーマンスが確実に強化します

  4. ポリグロッツ 山口 隼也 CEO

    “AI×先生”による個別最適化された英語研修で仕事に役立つ英語力の向上を実現します