科学的・客観的データ分析で企業の未来を創る人財を発掘・登用し、組織の成長戦略を支援します
ネクストエデュケーションシンク
齊藤 實 会長
【PROFILE】哲学教育系雑誌編集長を経て、アスキー入社。PC技術マニュアル編集長、教育メディア編集長を経て、人財育成・デジタルアセスメント開発会社ネクストエデュケーションシンク創業。代表取締役を経て、2025年9月より社主・会⾧職。「本郷人間塾™」理事⾧。本郷コンサルティンググループ・シニアコンサルタント。ITSS認定コンサルタント/能力診断開発コンサルタント/人財育成コンサルタント/認定診断分析マスターアセッサー。
次世代リーダーの戦略的な発掘・登用を課題とする経営者に解決策を提示
変化が大きく先が見通せないVUCAの時代に突入し、これまでの経験や勘による人財戦略では企業の持続的成長は困難です。次の時代を創造し、競争を勝ち抜けるリーダーをいかに確保するかが多くの経営者の課題となっています。
しかし、人財の真のポテンシャル・多様性を見極め、最適な発掘・登用の道筋を描くことができている企業は多くありません。
私たちはそうした課題を持つ経営者に向き合い、科学的・客観的データの分析に基づいて事業の未来を創る人財を明らかにするという解決策を提示しています。
それは単なる候補者の特定にとどまらず、事業戦略と照らし合わせ、「誰を、どのポジションに、どのように配置すれば最も事業成⾧に貢献するか」という視点で、次世代リーダーの戦略的な発掘・登用をサポートするものです。
科学的・客観的な評価による人財データの活用で人的資本経営を実現
私たちは人財能力を「氷山モデル」で捉え、評価しやすい業績・経験、スキル・知識だけでなく、行動特性や適性・資質などの人間力も含めて個人の能力要素全体を把握します。
人が人を評価することは専門家でも極めて難しく、だからこそ、デジタルで科学的・客観的に評価するためのプロセスや手法が欠かせません。
分析によって「育成で伸ばすべき領域」と「配置や役割で活かすべき領域」を明確にすれば、過度な育成投資や不適切な登用によるミスマッチを防ぎ、個人と組織の双方にとって合理的な人財活用が実現できます。
例えば、今、最も必要とされているイノベーティブ人財の発見・育成では、多くの企業が当社の「イノベーティブ人財診断」を利用しています。
●NETの考える人財能力の氷山モデル
根拠あるスキルマネジメントで経営戦略に基づく人財戦略を実現
1999年に設立された当社は「企業は人なり」という経営理念のもと、200種類以上の独自デジタルアセスメントを開発し、2000社以上を支援してきました。
事業戦略と照らし合わせた大局的視点から、次世代の企業を担うリーダー層をいかに早期に見極め、適切に登用・育成できるかということが重要になる中、経営戦略と連携した企業組織全体の把握と人財戦略の実現を目指す企業に対して、他社では提供できないレベルの高いサービスを提供し続ける唯一無二の専門会社でありたいと考えています。
専門分野
【業種】全業種、IT・通信、製造、消費財・サービス、金融、メディカル、コンサルティング
【職種】全職種、経営・企画、DX、コンサルタント、営業・販売、管理・事務、人事、技術・研究、IT・システム
【対象者】経営者・役員、事業責任者、マネジャー、中堅、若手、新卒
顧客・パートナー
キヤノンマーケティングジャパン、帝国データバンクアクシス、People Trees、東芝ビジネスエキスパート、NTTExC パートナー、日本電気、ANAシステムズほか
会社情報
【社名】株式会社ネクストエデュケーションシンク
【代表者】執行役員 社長 捧智哉
【設立】1999年
【資本金】3000万円
【従業員数】20人
【住所】東京都文京区本郷3-38-1 本郷信徳ビル7F
【ネットワーク・提携】教育研修会社100社
【メディア】「NET 通信」（Web 人財戦略育成メールマガジン）
【TEL】03-5842-5148
【E-mail】info@nextet.net
【コンサルタント数】30人（提携コンサルタント含む）
【専門チーム】
DX、IT、デジタルアセスメント開発、研修、教育システム、人財採用、人財育成、能力開発支援、キャリアコンサル、1on1フィードバック、アセッサー、コンピテンシー構築支援、組織分析、組織開発支援、人財戦略支援・コンサル
【サービス】
各種オリジナル開発人財アセスメント200種類、企業組織分析、採用支援・適材適所配属・人財育成コンサルティング（代表製品：適性・資質診断NET＊ASK™、人間力診断™、社会人基礎力診断、「NET DX検定」™、「NET DXビジネス検定」™、DX eラーニング、DX人財発掘・育成eラーニング、イノベーティブ人財診断™、ITSSレベルチェッカー™他）/経営者向け企業人財分野総合コンサル
日本人材ニュース編集部の評価
ネクストエデュケーションシンクは大手企業を中心に、デジタル手法の科学的・客観的な診断・組織分析、人財育成体系の構築、eラーニング・研修の提供で数多くの実績がある。1999年の設立当初からIT活用の重要性をいち早く理解して投資を行い、クライアントの多様なニーズやDX環境の変化に柔軟に対応できる体制を整え、25年以上にわたりノウハウを蓄積している。コンサルタントには組織診断や人事分野の専門家をそろえ、経営視点での人財戦略コンサルティングを行っている。
