人事担当者が評価する注目の研修

  1. 人事、管理職、全社員向け「健康経営の社会的背景」(プライマリー・アシスト)

    • 重要テーマ研修
  2. タレントマネジメントシステム「マイナビ TalentBase」(マイナビ研修サービス)

    • 重要テーマ研修
  3. 全社員自律時代の1on1導入、定着、アップデートプログラム(ファインド・シー)

    • 管理職研修
  4. 中堅

    次世代戦略人事リーダー育成講座(サイコム・ブレインズ)

    • 人事担当者向け研修
  5. 個人の能力や資質を多面的、客観的に評価する「リモート・ヒューマン・アセスメント」(マネジメントサービスセンター)

    • アセスメント研修
  6. ミドルシニア

    経営幹部の準備度を診断するアセスメント「エグゼクティブ・アクセラレーション・センター(EAC)」(マネジメントサービスセンター)

    • アセスメント研修
  7. リーダーシップ・ポテンシャルを早期に特定するオンライン・アセスメント「Early Identifier®」(マネジメントサービスセンター)

    • アセスメント研修
  8. 世界で成果を出すためのグローバル・リーダーシップを身につける(HPOクリエーション)

    • グローバル研修
  9. チームプロジェクト型ナショナルスタッフ研修~「本社に集まる効果」を最大化する(サイコム・ブレインズ)

    • グローバル研修
  10. リーダーズ・イノベーション・プログラム(LIP)課長層向け連続型集中研修(セレクションアンドバリエーション)

    • 管理職研修
  11. 日本人材ニュース

    AI-ファーストマネージャー育成~AI活用してチームの生産性とマネジメント力を高めます(HPOクリエーション)

    • 管理職研修
  12. 自社変革の牽引者をつくる~次世代経営人材育成プログラム(スコラ・コンサルト)

    • 次世代リーダー研修
  13. ヒューマン・アセスメント(R)アセッサー養成コース(マネジメントサービスセンター)

    • 人事担当者向け研修
  14. はじめての人事給与事務研修(インソース)

    • 人事担当者向け研修
  15. 人が自ら動き出す「強い会社」に変わる仕組み ~人間心理を徹底的に考え抜いた、人材施策・人材マネジメントのコツ~(モチベーションジャパン)

    • 組織開発研修
  16. 人的資本経営時代の後継者を選抜するオンライン・アセスメント 「Leader3 Ready®」(マネジメントサービスセンター)

    • アセスメント研修
  17. DX人材育成研修~実務直結型のDX研修で業務効率80%アップを実現【実績あり】(インターネット・アカデミー)

    • DX・AI・IT研修
  18. 組織の心理的安全性を高め、人材の成長を促進させる「フィードバック研修」(EdWorks)

    • 組織開発研修
  19. 課題発見・設定力研修一課題は教えてくれるものではない。自ら設定するものである一(グラメント)

    • 重要テーマ研修
  20. 戦略的人事リーダー養成講座(HPOクリエーション)

    • 人事担当者向け研修