海外赴任前研修 1日公開講座

対象者

• 海外赴任予定の社員
• グローバルビジネスに携わる社員

解決したい課題・悩み

• 海外赴任者の課題・悩み
  ・新しい環境下、外国人スタッフの中で期待されている役割を果たせるか不安
  ・異文化環境の中で、成果を出すために必要な知識・スキル、心の準備が不足
• 人事／派遣担当者の課題・悩み
  ・海外赴任のタイミングや赴任国、赴任予定者の経験値がバラバラ
  ・少人数での研修実施は費用がかかりすぎる
  ・任期の途中で帰国せざるをえない社員が一定数いる

研修内容・特徴

• 毎月オンライン（Zoom）開催
  ・赴任前／直後、どこからでも参加可能
  ・派遣元担当者の無料見学も受付
• 2013年開講。受講者は延べ1500人以上
• 1人から派遣OK
• 事前のアセスメント受診
  ・「赴任先の人々」「日本人」「自分」が持つ文化的価値観の傾向を6つの次元で理解
  ・把握しにくい「文化的価値観」を数値で示すレポートで、価値観の差異を客観的に把握
  →結果レポートには、自身が「当たり前」と考えることが「現地では通用しない」状況や、赴任先で直面するであろう課題も例示されている
• 赴任前のリハーサルの場を提供
  ・赴任先でのビジネスシーンを想定した様々な演習&ロールプレイで、ビジネス慣習も異なる環境で、思うような成果を出せない「難しさ」「ストレス」を体感
  ・学んだ知識やスキルを使ってみることで、現地ですぐに実践・活用
• 講師からの丁寧なフィードバック
  ・現地社員・顧客と効果的にコミュニケーションを取る手法、赴任者に必要なマインド、困難にくじけず柔軟に対処するための異文化マネジメント手法を、理論と共に分かりやすく解説
  ・「異文化」に効果的に対処するためのヒントや「現地の人から見られる自分」についての気づきを得る
  →赴任先で、どのように文化的差異を受け止め、立ち居振る舞い、状況に対処するべきかを理解

プログラム例（1日）

1．グローバルビジネスにおける「異」文化 【講義&演習】
2．マルチレンズによる「他者」への接近と多面性理解 【講義&演習】
3．グローバルビジネスにおける4つの文化的次元 【講義&演習】
4．異文化におけるコミュニケーションスキル 【講義】
5．ネガティブフィードバックDESOC法 【講義&ロールプレイ】

開催日
【6月】15日、22日
【7月】13日、20日、27日
【8月】24日

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