人事担当者が評価する注目の研修
-
ヒューマン・アセスメント(R)アセッサー養成コース(マネジメントサービスセンター)
-
ダイバーシティへの許容度を可視化し、組織の課題/必要なアクションを明らかにする「DE&Iリテラシーテスト」(サイコム・ブレインズ)
-
Cicom-LXDまなラン「アンコンシャスバイアスに気づこう」(サイコム・ブレインズ)
-
約40分で実施する昇進、育成、採用のためのオンライン・アセスメント 「Leadership Snapshot®」(マネジメントサービスセンター)
-
社内キャリアコンサルタントのための「面談技法の向上」とキャリア面談を「組織開発」に活かすための方法(モチベーションジャパン)
-
AI-ファーストマネージャー育成~AI活用してチームの生産性とマネジメント力を高めます(HPOクリエーション)
-
『今の仕事』を自分で面白くし、エンゲージメントを高める「ジョブ・クラフティング研修」(ファインド・シー)
-
グローバルリーダーとして成功するために必要な能力を診断するオンライン・アセスメント「Manager Ready®」(マネジメントサービスセンター)
-
管理職向け生産性向上研修〜個人・チーム・役割から実現する(1.5日間)(インソース)
-
女性のためのリーダーシップ強化プログラム2025(サイコム・ブレインズ)
-
人的資本経営推進のための「実践型リスキリングサービス」(副業・越境・他社交流などの実践の場の提供)(みらいワークス)
-
部門経営者である上級管理職が身に付けるべき、イノベーティブな構想力と人的資本経営について学ぶ~変化の時代の上級管理職研修(インソース)
-
リーダーシップ・ポテンシャルを早期に特定するオンライン・アセスメント「Early Identifier®」(マネジメントサービスセンター)
-
JAIC新入社員研修 1年間サポートコース~指示待ち撲滅!主体的なビジネスコミュニケーションを完全習得(ジェイック)
-
効果的なコミュニケーションと人間関係~デール・カーネギー・コース(デール・カーネギー・トレーニング・東京)
-
<フルカスタマイズ>若手社員をロジカルな挑戦人材に育成する「CC研修」(情熱)
-
転身事例動画からリアルな未来を描く40代50代のキャリア研修(ビジネス代謝ラボ)
-
ひとりずつの認知バイアス調査を踏まえたコンプライアンス・ハラスメント研修(セレクションアンドバリエーション)
-
管理職向けマネジメント力強化研修(EDGE)
-
はじめての人事給与事務研修(インソース)
