人事担当者が評価する注目の研修

  1. 人的資本経営時代の後継者を選抜するオンライン・アセスメント 「Leader3 Ready®」（マネジメントサービスセンター）

    • アセスメント研修
  2. エル・ティー・エス

    事業開発人材育成研修/ビジネスイネーブルメント研修（リブ・コンサルティング）

    • 事業開発研修
  3. 日本人材ニュース

    事業部長、部長向け「部門戦略策定ワークショップ」（インヴィニオ）

    • 管理職研修

  4. LOVE-BASED COMPANY（愛情と誇りのある会社）の体験・実践研修（リーダー向け）（RUFT）

    • 組織開発研修
  5. エル・ティー・エス

    デジタル活用・DXを含む「変革人財の育成」と「リーダーシップ開発」（エル・ティー・エス）

    • 次世代リーダー研修

  6. 経営者としての視野、戦略思考力、構想力を養成する。大前研一主宰「BBT経営塾」（Aoba-BBT）

    • 次世代リーダー研修

  7. リーダーシップ・ポテンシャルを早期に特定するオンライン・アセスメント「Early Identifier®」（マネジメントサービスセンター）

    • アセスメント研修

  8. コンプライアンス研修～SDGs時代に求められる前向きなコンプライアンスとは（インソース）

    • コンプライアンス・ハラスメント研修

  9. ミドルシニアのキャリア自律に特化したオンラインキャリア研修「エッジチャレンジ研修」（ビジネス代謝ラボ）

    • キャリア研修
  10. インターネット・アカデミー

    実務直結型「DX研修」～データ集計の業務時間80%削減の実績あり～（インターネット・アカデミー）

    • DX・IT研修

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