人事担当者が評価する注目の研修
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オンライン英語研修「POLYGLOTS」（ポリグロッツ）
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グローバルリーダーとして成功するために必要な能力を診断するオンライン・アセスメント「Manager Ready®」（マネジメントサービスセンター）
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課題発見・設定力研修一課題は教えてくれるものではない。自ら設定するものである一（グラメント）
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デジタル活用・DXを含む「変革人財の育成」と「リーダーシップ開発」（エル・ティー・エス）
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今の仕事を面白くし、エンゲージメントを高める「ジョブ・クラフティング研修」（ファインド・シー）
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チームビルディング研修（ベリタス・コンサルティング）
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約40分で実施する昇進、育成、採用のためのオンライン・アセスメント 「Leadership Snapshot®」（マネジメントサービスセンター）
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管理職・評価者研修「目標による管理」を通じた組織マネジメントと自律型社員の育成（賃金管理研究所）
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ひとりずつの認知バイアス調査を踏まえたコンプライアンス・ハラスメント研修（セレクションアンドバリエーション）
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ビジネスリーダーのための自己変革研修（経営人事パートナーズ）
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個人の能力や資質を多面的、客観的に評価する「リモート・ヒューマン・アセスメント」（マネジメントサービスセンター）
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リーダーシップ・ポテンシャルを早期に特定するオンライン・アセスメント「Early Identifier®」（マネジメントサービスセンター）
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ファシリテータ認定プロセス ワークショップ（FCP）（マネジメントサービスセンター）
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CEFRワンランクアップ保証付成果保証型パーソナルトレーナープラン（ポリグロッツ）
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自社変革の牽引者をつくる～次世代経営人材育成プログラム（スコラ・コンサルト）
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女性のためのリーダーシップ強化プログラム2025（サイコム・ブレインズ）
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戦略的思考を強化するワークアウトプログラム（HRインスティテュート）
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「一枚岩の経営チーム」の構築プログラム（コーチ・ジネッツ）
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LOVE-BASED COMPANY（愛情と誇りのある会社）の体験・実践研修（リーダー向け）（RUFT）
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人が自ら動き出す「強い会社」に変わる仕組み ～人間心理を徹底的に考え抜いた、人材施策・人材マネジメントのコツ～（モチベーションジャパン）
