自信と説得力が増す最高級のプレゼンテーション研修~ハイ・インパクト・プレゼンテーション・コース(デール・カーネギー・トレーニング・東京)

対象者

  • 会議で上手に発言したい、プレゼンテーションをより効果的に演出したいといった大勢の前で話す方法を身につけたい人
  • セールストークを磨いて販売実績を上げたい、人と話すことが苦手なので何とか克服したいといった1対1のコミュニケーションの上達を目指している人
  • 短所の指摘よりも長所を伸ばす方法で学びたい人

解決したい課題・悩み

  • 人前で話すことへの苦手意識を払拭し、自信をつける
  • 第一印象でポジティブな印象を与える
  • 聞き手を理解し、相手に行動を喚起する
  • より高度な伝達力、説得力を要するプレゼンテーションスキルを身につける
  • 意地悪な質問にうまく対応する
  • 表情、ジェスチャー、声の強弱でインパクトを与える
  • 取材・インタビューの場面で効果的に対応する
  • 退屈な会議を活気あふれる有益な話し合いに変え、チームメンバーをやる気にさせる

研修内容・特徴

  • トップクラスのプレゼンテーションスキルの習得を目指し、必要なスキルが凝縮された2日間の高品質プログラム
  • 上手な話し方は、身につけたいと思えば、誰でも身につけることができる。必要なのは、意志と決意だけ。
  • より高度な伝達力、説得力を要するプレゼンテーション・スキルを身につけるために、プレゼンテーションを録画し、その映像を使って一人ずつトレーナーとのマンツーマン・コーチングを受けるユニークな手法で、受講者のパフォーマンスを改善。プレゼンテーションの進歩は、他の参加者が気づくほど明らかに変わっていく。自分でもビデオを観てコーチングを受ける度に変わっていくのを実感できる。

プログラム例(2日間)

1日目】
ポジティブな第一印象をつくる
説得力・信憑性を高める
複雑な資料をシンプルかつ分かり易くする柔軟性を身に付ける

2日目】
より強いインパクトでコミュニケーションをとる
他者に行動を促す
プレッシャーのかかる場面でプロフェッショナルな姿勢を保つ
聞き手に変化を促す

自信と説得力が増す最高級のプレゼンテーション研修~ハイ・インパクト・プレゼンテーション・コースの詳細はこちら

問い合わせ

デール・カーネギー・トレーニング・東京
TEL:03-4563-1963(平日9:00~18:00 土日祝休)
contact@dale-carnegie.co.jp

インヴィニオ「HRBP/アラインメント・リーダー養成講座」
タレントブリッジ
ファインド・シー
  1. オンライン英語研修「POLYGLOTS」(ポリグロッツ)

  2. ダイバーシティへの許容度を可視化し、組織の課題/必要なアクションを明らかにする「DE&Iリテラシーテスト」(サイコム・ブレインズ)

  3. ビジネスリーダーのための自己変革研修(経営人事パートナーズ)

  4. 超・実践型アサーティブコミュニケーション 6つの技法 ー満足度99%/5段階満点率75%超!ー(グラメント)

  5. 戦略的思考を強化するワークアウトプログラム(HRインスティテュート)

  6. 新入社員向けベーシックパターン【ビジネスマナーと社会人としての基本マインドを2日間で身につける】(リスキル)

  7. 新入社員

    (新入社員・新社会人向け)できるビジネスパーソンの10の心得・行動~職場の常識編(インソース)

  8. コンプライアンス研修~SDGs時代に求められる前向きなコンプライアンスとは(インソース)

  9. 部門長とマネージャーによる部門会議、マネージャー会議の生産性・創造性変革(リーダー向け体験的、実践的研修)(RUFT)

  10. 日本人材ニュース

    経営チーム強化プログラム(スコラ・コンサルト)

  1. ミドルシニア

    経営幹部の準備度を診断するアセスメント「エグゼクティブ・アクセラレーション・センター(EAC)」(マネジメントサービスセンター)

  2. 部門経営者である上級管理職が身に付けるべき、イノベーティブな構想力と人的資本経営について学ぶ~変化の時代の上級管理職研修(インソース)

  3. インターネット・アカデミー

    AI人材育成研修~生成AIのビジネス活用からAI開発まで要望に合わせて対応可能~(インターネット・アカデミー)

  4. 社会人基礎研修(リスキル)

  5. 日本人材ニュース

    事業部長、部長向け「部門戦略策定ワークショップ」(インヴィニオ)

  6. AI

    生成AI時代の今だからこそ考えたい!社員の成長とイノベーションを加速するための非認知能力研修(セレクションアンドバリエーション)

  7. ひとりずつの認知バイアス調査を踏まえたコンプライアンス・ハラスメント研修(セレクションアンドバリエーション)

  8. 新入社員

    JAIC新入社員研修 1年間サポートコース~指示待ち撲滅!主体的なビジネスコミュニケーションを完全習得(ジェイック)

  9. 経営者としての視野、戦略思考力、構想力を養成する。大前研一主宰「BBT経営塾」(Aoba-BBT)

  10. 社員のキャリア自律と自律成長を促進する 全社員自律時代の1on1Tips動画(ファインド・シー)

人事コンサルティング会社&サービスガイド100選
人材コンサルティング会社&サービスガイド100選