【経営者・研修担当者の方へ】人事コンサルティング会社を推薦ください

「人事担当者が評価する注目の研修」では、人材育成・研修計画に役立ててもらうため、人事専門誌「日本人材ニュース」編集部が、人事関係者から推薦を受けて人事担当者から評価されている人事コンサルティング各社が提供する注目の研修を紹介しています。

優良と思われる研修を実施している「組織・人事コンサルティング」「人材育成・研修」「健康経営・ウェルビーイング」「HRテック」などの人材育成・組織開発を支援するサービスを提供している会社がございましたら、お名前、貴社名、部署・お役職、メールアドレス、推薦したい会社/サービス名、推薦理由をご記⼊の上、下記までご連絡ください。

日本人材ニュース編集部
info@jinzainews.com 

タレントブリッジ
  1. オンライン英語研修「POLYGLOTS」(ポリグロッツ)

  2. ハラスメント研修(ベリタス・コンサルティング)

  3. 管理職・評価者研修「目標による管理」を通じた組織マネジメントと自律型社員の育成(賃金管理研究所)

  4. 階層・対象者別の研修で全社でDX推進を加速する~AI・データ分析・Python(インソース)

  5. 個人の能力や資質を多面的、客観的に評価する「リモート・ヒューマン・アセスメント」(マネジメントサービスセンター)

  6. 今の仕事を面白くし、エンゲージメントを高める「ジョブ・クラフティング研修」(ファインド・シー)

  7. 課題発見・設定力研修一課題は教えてくれるものではない。自ら設定するものである一(グラメント)

  8. 新入社員

    (新入社員・新社会人向け)できるビジネスパーソンの10の心得・行動~職場の常識編(インソース)

  9. 日本人材ニュース

    管理職向け生産性向上研修〜個人・チーム・役割から実現する(1.5日間)(インソース)

  10. 全社員キャリア自律時代のキャリアデザイン研修(ファインド・シー)

  1. 全社員自律時代の1on1導入、定着、アップデートプログラム(ファインド・シー)

  2. CEFRワンランクアップ保証付成果保証型パーソナルトレーナープラン(ポリグロッツ)

  3. 管理職研修(ベリタス・コンサルティング)

  4. ミドルシニア

    経営幹部の準備度を診断するアセスメント「エグゼクティブ・アクセラレーション・センター(EAC)」(マネジメントサービスセンター)

  5. 複雑なビジネス環境で戦略を成果へ導く上級管理職向けリーダーシップ開発「ビジネス・インパクト・リーダーシップ®」(マネジメントサービスセンター)

  6. うつ病予防のラインケア研修(プライマリー・アシスト)

  7. 課題発見・設定力研修一課題は教えてくれるものではない。自ら設定するものである一(グラメント)

  8. ダイバーシティマネジメント研修~意見の多様性を強化し、生産性の高い組織をつくる(サイコム・ブレインズ)

  9. ダイバーシティへの許容度を可視化し、組織の課題/必要なアクションを明らかにする「DE&Iリテラシーテスト」(サイコム・ブレインズ)

  10. ハラスメント研修(ベリタス・コンサルティング)

人事コンサルティング会社&サービスガイド100選
人材コンサルティング会社&サービスガイド100選