アセスメント研修

インヴィニオ「HRBP/アラインメント・リーダー養成講座」
タレントブリッジ
ファインド・シー

  1. 個人の能力や資質を多面的、客観的に評価する「リモート・ヒューマン・アセスメント」（マネジメントサービスセンター）

  2. 自ら考え行動できる社員を早期に育成する「能動型フォロワーシップ強化プログラム」（サイコム・ブレインズ）

  3. 組織の心理的安全性を高め、人材の成長を促進させる「フィードバック研修」（EdWorks）

  4. ひとりずつの認知バイアス調査を踏まえたコンプライアンス・ハラスメント研修（セレクションアンドバリエーション）

  5. 新入社員向けベーシックパターン【ビジネスマナーと社会人としての基本マインドを2日間で身につける】（リスキル）

  6. 自信と説得力が増す最高級のプレゼンテーション研修～ハイ・インパクト・プレゼンテーション・コース（デール・カーネギー・トレーニング・東京）
  7. 管理職

    リーダーシップを伸ばし人材の育成と目標達成を両立させる評価者研修（セレクションアンドバリエーション）

  8. ダイバーシティマネジメント研修～意見の多様性を強化し、生産性の高い組織をつくる（サイコム・ブレインズ）

  9. 変革を成功させるための「変革リーダー養成」ワークショップ（HPOクリエーション）

  10. 社員のマーケティング力を伸ばすなら！法人向けマーケティング人材育成サービス「グロースＸ」（グロースＸ）

  1. 経営者としての視野、戦略思考力、構想力を養成する。大前研一主宰「BBT経営塾」（Aoba-BBT）

  2. 人的資本経営時代の後継者を選抜するオンライン・アセスメント 「Leader3 Ready®」（マネジメントサービスセンター）

  3. 世界基準のリーダーシップ開発プログラム「インタアクション・マネジメント®」（マネジメントサービスセンター）

  4. 超・実践型アサーティブコミュニケーション 6つの技法 ー満足度99％／5段階満点率75％超！ー（グラメント）

  5. DX化を主体的に推進する人材の育成プログラム～オーダーメイドのプログラムにより、個々の組織課題を解決（コンセント）

  6. 戦略的思考を強化するワークアウトプログラム（HRインスティテュート）

  7. ファシリテータ認定プロセス ワークショップ（FCP）（マネジメントサービスセンター）

  8. リーダーシップ・ポテンシャルを早期に特定するオンライン・アセスメント「Early Identifier®」（マネジメントサービスセンター）

  9. 女性のためのリーダーシップ強化プログラム2025（サイコム・ブレインズ）
  10. 新入社員

    JAIC新入社員研修　1年間サポートコース～指示待ち撲滅！主体的なビジネスコミュニケーションを完全習得（ジェイック）
人事コンサルティング会社＆サービスガイド100選
人材コンサルティング会社＆サービスガイド100選