キャリア研修

  1. 約40分で実施する昇進、育成、採用のためのオンライン・アセスメント 「Leadership Snapshot®」（マネジメントサービスセンター）

  2. ひとりずつの認知バイアス調査を踏まえたコンプライアンス・ハラスメント研修（セレクションアンドバリエーション）

  3. 社会人基礎研修（リスキル）

  4. 世界基準のリーダーシップ開発プログラム「インタアクション・マネジメント®」（マネジメントサービスセンター）

  5. うつ病予防のラインケア研修（プライマリー・アシスト）
  6. 日本人材ニュース

    事業戦略を実行できる人材を効率的に採用する採用面接支援ソリューション「タレント・セレクション・エコシステムズ®」（マネジメントサービスセンター）

  7. 新たな事業を創造し、変革する力を育成する「構想力・イノベーション講座」（Aoba-BBT）
  8. AI

    生成AI時代の今だからこそ考えたい！社員の成長とイノベーションを加速するための非認知能力研修（セレクションアンドバリエーション）

  9. CEFRワンランクアップ保証付成果保証型パーソナルトレーナープラン（ポリグロッツ）

  10. はじめての人事給与事務研修（インソース）
  1. ミドルシニア

    経営幹部の準備度を診断するアセスメント「エグゼクティブ・アクセラレーション・センター（EAC)」（マネジメントサービスセンター）

  2. 新規採用者の短期即戦力化プログラム「CMST（Consulting Mind ＆ Skill Training）」（セレクションアンドバリエーション）

  3. LOVE-BASED COMPANY（愛情と誇りのある会社）の体験・実践研修（リーダー向け）（RUFT）

  4. 業績達成と人材育成を両立させる「管理職向け目標管理の実践研修」（セレクションアンドバリエーション）

  5. 部門経営者である上級管理職が身に付けるべき、イノベーティブな構想力と人的資本経営について学ぶ～変化の時代の上級管理職研修（インソース）
  6. 管理職

    新任部長研修～経営視点の組織マネジメント（インソース）

  7. プロフェッショナル・キャンパス（スタートアップ就業や副業を通じた実践型育成モデル）（みらいワークス）

  8. 超・実践型アサーティブコミュニケーション 6つの技法 ー満足度99％／5段階満点率75％超！ー（グラメント）

  9. リーダーシップ・ポテンシャルを早期に特定するオンライン・アセスメント「Early Identifier®」（マネジメントサービスセンター）

  10. ミドルシニアのキャリア自律に特化したオンラインキャリア研修「エッジチャレンジ研修」（ビジネス代謝ラボ）