Spring Professional「職種・業界別専門部門制と360度式コンサルに加え、ビジョンマッチングで“ベストマッチ”を追求します」

アデコ 板倉啓一郎 執行役員Spring事業本部長

アデコ
板倉 啓一郎 執行役員 Spring事業本部長

【PROFILE】1963年生まれ。大学卒業後、伊藤忠商事入社。ケリーサービス ジャパン代表取締役社長、TSケリーワークフォースソリューションズCIOを経て、2014年にSpring事業責任者としてアデコ入社。

12の職種別専門部門の下に、産業・詳細職種別チームを編成し、専門性を追求

人財サービスのグローバルリーダーであるAdecco Groupの人財紹介事業ブランド「Spring Professional(Spring転職エージェント)」は、提案型の人財紹介により、企業ニーズに合った最適な人財との出会いと定着を追求しています。求職者には職種・業種への深い造詣を生かし、より良いキャリア形成を末永く支援します。

紹介する人財は、ボリュームゾーンのミドルポジションを中心に、役員などのハイポジションや、拡大している新卒・第二新卒の求人にも専門チームを設置しています。

組織体制は「エンジニア」「DX&デジタルマーケティング」「IT&WEBセールス」「ライフサイエンスメディカル」「ケミカル&エネルギー」「エンジニアリング&コンストラクション」「ファイナンス&リーガル」「建設&不動産」「セールス&マーケティング」「HR&総務」「新卒」「エグゼクティブ」の12の職種別専門部門の下に産業・詳細職種別の専門チームを編成し、担当分野ごとの専門性を追求しています。

デジタルトレンドへの対応としてIT関連は特に拡充を図っており、あらゆる業界で急速に需要の高まっているDX人財の紹介に注力するための戦略部門も新設しました。複数人や大型採用の依頼に対しては専任コンサルを配置し、RPO(採用代行)サービスを提供しています。

Springには270人のコンサルタントが在籍し、企業と転職希望者の多様なニーズに迅速かつ確実に応えられる体制が整備されています。すべてのコンサルタントがリモート環境で勤務できる体制が整っており、面談や商談だけでなくセミナーなどのイベントもリモートで対応しています。

360度式コンサルティングとビジョン軸のマッチングでエージェント機能を強化

Springでは、コンサルタントが求人営業と候補者のリサーチ・キャリアコンサルティングの両方を担当する体制をとっています。この狙いは、いうまでもなく”専門性の深化”にあります。求人メディアで大量の求人・求職者情報が飛び交うなか、最適な求職者を紹介する、あるいは最適な仕事を紹介するという”ベストマッチ”が、これまで以上に求められています。

労働市場の変化を先取りし、企業と求職者双方の期待に的確に応えるため、コンサルタントが知見を広めながら常に専門性を高めることができる体制のもと、各分野のエキスパートであるコンサルタントによるエージェント機能を強化しています。

さらに、共感を重視したビジョン軸のマッチングで企業と人財を結ぶことで、条件マッチングだけでは実現できない本当の”ベストマッチ”を可能にします。

ニューノーマルにおける新たな採用ニーズにも対応

新型コロナウイルス感染症の影響で採用も大きく変化しています。オンライン面談が広がり、遠方に住んでいるなど、これまで応募がなかった人財とも面談できるようになったことは非常にポジティブな変化です。働き方やキャリアを見つめ直す機会を持った人財が、より良い環境で働ける場所を求めることも増えています。当社は全国に拠点を置き、コンサルタントもオンライン採用に精通しているため、ニューノーマルの採用ニーズにも確実に対応できます。

Springは2022年のオリコン顧客満足度ランキングの「転職エージェント」「ハイクラス・ミドルクラス転職」で高評企業に選出されました。今後も企業と求職者の双方に対し、さらに付加価値の高いサービスを提供できるよう、事業に取り組みます。

専門分野

【業種】全業種
【職種】全職種
【対象者】経営者・役員、社外取締役・監査役、事業責任者、事業責任者(海外)、マネジャー、中堅、若手、第二新卒、新卒、バイリンガル、外国人、留学生・海外大生、外国人留学生、海外大生、日本人留学生、海外現地人材、障がい者、中高年、弁護士

会社情報

Spring Professional

【社名】アデコ株式会社
【代表者】代表取締役社長 川崎健一郎
【事業責任者】執行役員 Spring事業本部長 板倉啓一郎
【設立】1985年
【資本金】55億6000万円
【従業員数】3000人
【住所】東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F(南ウィング)8F
【その他拠点】東京、大阪、名古屋
【TEL】050-2000-7164
【コンサルンタント数】企業・候補者担当 270人
【専門チーム】IT・エンジニアリング、DX、HR&ファイナンス(管理系)、ライフサイエンスメディカル、セールス&マーケティングなど業種・職種ごとにチームを設置
【フィー体系】成功報酬

日本人材ニュース編集部の評価

Spring Professionalは、グローバルに事業を展開する人材サービスのリーディングカンパニーであるアデコの人材紹介ブランド。ミドルポジションを中心に、ハイポジションから新卒・第二新卒の求人に対応する。12の職種別専門部門の下に産業・詳細職種別の専門チームを編成し、1人のコンサルタントが求人企業と求職者の両方を担当するコンサルティングによって、データ・マッチングでは満たされない“ベストマッチ”へのニーズに応えている。

人事関係者から推薦された人材コンサルティング会社&サービス

  1. KMF PARTNERS 吉田亜紀子 Sales&Marketing DivisionDirector

    KMF PARTNERS「ミドルからエグゼクティブを中心に、業界に特化したコンサルタントが高精度なマッチングを提案します」

  2. アクシスコンサルティング 山尾幸弘 代表取締役社長

    アクシスコンサルティング

  3. リス 木村亮郎 代表取締役社長

    リス「100万人サイト『しごとナビ』に、高精度自動マッチングシステム『JMS』を搭載します」

  4. エンワールド・ジャパン 金 太浩 代表取締役社長

    エンワールド・ジャパン「“入社後活躍”をミッションに、グローバル人材の採用支援をしています」

  5. A・ヒューマン 塚田 清彦 代表取締役社長

    A・ヒューマン「ミドル〜エグゼクティブ・マネジメント層までカバーする業界専門チームを擁する人材紹介会社です」

  6. BRS(バイリンガル・リクルートメント・ソリューションズ) ナイーム・イクバル パーソルキャリアマネージングディレクター

    BRS(バイリンガル・リクルートメント・ソリューションズ)「人材の多様化、グローバル化に課題を抱えるクライアントのニーズに合った候補者を紹介します」

  7. ジェイ エイ シー リクルートメント 田崎ひろみ 代表取締役会長兼社長

    ジェイ エイ シー リクルートメント「グローバル、Digital、管理職からエグゼクティブ層、スペシャリストの人材紹介が強みです」

  8. RUFT 武田 友和 取締役

    RUFT「高いコミュニケーション力とチャレンジ精神を持ち、入社後に活躍できる人材を紹介しています」

  9. アンバース 宇都宮聖士 代表取締役社長兼CEO

    アンバース「候補者の強みを発掘する伴走型の支援で、最適なコンサルタント採用を実現しています」

  10. ロバート・ウォルターズ・ジャパン ジェレミー・サンプソン 代表取締役

    ロバート・ウォルターズ・ジャパン「20年以上の国内実績と世界最大級の日英バイリンガル人材データベースで採用活動をサポートします」

  11. ウィンスリー 黒瀬雄一郎 代表取締役 ヘッドハンター

    ウィンスリー「デジタルマーケ&DX人材支援の圧倒的No.1へ。転職市場に現れない優秀な候補者を提供します」

  12. パーソルキャリア エグゼクティブ エージェント 木村浩明 パーソルキャリア事業責任者

    パーソルキャリア エグゼクティブ エージェント「独自ネットワークと日本有数の人材データベースから最適なエグゼクティブ・スペシャリストを紹介します」

  1. キーンバウム ジャパン 鈴木悦司 代表取締役社長

    キーンバウム ジャパン「外資系企業の重要な経営課題の解決を人事・人材面でサポートします」

  2. エンワールド・ジャパン 金 太浩 代表取締役社長

    エンワールド・ジャパン「“入社後活躍”をミッションに、グローバル人材の採用支援をしています」

  3. KMF PARTNERS 吉田亜紀子 Sales&Marketing DivisionDirector

    KMF PARTNERS「ミドルからエグゼクティブを中心に、業界に特化したコンサルタントが高精度なマッチングを提案します」

  4. アサイン 奥井亮 取締役

    アサイン「求人企業の成長要因を徹底的に分析し、価値観が合致する若手ハイクラス人材を紹介します」

  5. フォルトナ 三石真司 代表取締役

    フォルトナ「社員幸福度No.1を掲げ、コンサル領域・スタートアップ領域で最高品質のサービスを提供します」

  6. ロバート・ウォルターズ・ジャパン ジェレミー・サンプソン 代表取締役

    ロバート・ウォルターズ・ジャパン「20年以上の国内実績と世界最大級の日英バイリンガル人材データベースで採用活動をサポートします」

  1. Cloud Link 片山一希 IT人材紹介事業部/統括マネージャー

    Cloud Link「ITエンジニアと企業が出会える機会を増やし、採用成功の可能性を追求しています」

  2. アカリクキャリア 山田諒アカリク代表取締役

    アカリクキャリア「専門性の高い研究職、成長が期待される分野で活躍できる理系人材を紹介しています」

  3. アカリク 山田諒代表取締役

    アカリク「採用担当者に伴走し、高いポテンシャルを持つ理系学生の採用を成功に導きます」

  4. キャリア・デベロプメント・アソシエイツ 田辺晃 代表取締役社長

    キャリア・デベロプメント・アソシエイツ「日本の“ものづくり”を支える高度な技術者を技術者出身のコンサルタントが紹介します」

  5. タイズ 広岡栄志 代表取締役

    タイズ「関西のメーカーへ技術者・専門職を紹介し、多くの顧客で書類選考通過率が1位です」